工作職責(zé)

1、熟悉勞動(dòng)法、公司法、民法典、行政法規(guī)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)法律法規(guī)，熟練檢索法律法規(guī)、司法案例，能夠準(zhǔn)確運(yùn)用到實(shí)際工作中；

2、負(fù)責(zé)審核、起草境內(nèi)外合同、并負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)作出風(fēng)險(xiǎn)評估，英文可作為工作語言；

3、負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)類工作，制定并執(zhí)行公司及項(xiàng)目知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作計(jì)劃；

4、負(fù)責(zé)公司工商合規(guī)及其他合規(guī)事務(wù)、負(fù)責(zé)公司訴訟及仲裁案件；

5、負(fù)責(zé)分析并處理法律問題，提出合理化建議及解決方案；

任職資格

1、法學(xué)本科以上學(xué)歷，一本院校畢業(yè)，通過法律資格考試，通過大學(xué)英語4級(jí)考試；

2、2~5年法務(wù)或律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)行業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、能獨(dú)立負(fù)責(zé)工作、工作主動(dòng)性強(qiáng)、有強(qiáng)邏輯分析能力，優(yōu)秀的內(nèi)外部合作的溝通與協(xié)調(diào)能力、能夠快速適應(yīng)業(yè)務(wù)變化、承受工作壓力；